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Les gestionnaires de paie font face a de nombreux défis au quotidien : une mauvaise qualité des données, des systèmes peu ou pas mis à jour, des processus obsolètes. Pour remédier à cela et rester performant, une approche intégrée de la gestion RH et paie peut permettre à vos équipes d’accéder directement à l’ensemble des services et fonctionnalités indispensables à la gestion et au pilotage de vos activités.
Avec la solution RH et paie intégrée FastTrack, vous accédez à :
- Une source de données unique adaptée à vos besoins fonctionnels
- Un coût et un temps de mise en place sous contrôle
- Une expertise SAP et une maîtrise technique certifiée
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