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Nombre d’entre nous se sont habitués à travailler à domicile, dans un café, un espace de coworking ou tout autre lieu. Cette liberté nouvelle est devenue un critère important de la satisfaction professionnelle, et personne n’a envie d’y renoncer. Mais cette liberté entraîne également des défis inédits au niveau de la confiance.

Ce cadrage propose une feuille de route permettant d’établir la confiance dans le contexte des nouveaux modes de travail dynamiques et hybrides. Il vous permettra d’évaluer votre infrastructure actuelle de gestion des identités collaborateurs (IAM) et d’identifier les mesures à prendre pour atteindre la pleine maturité.

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Sponsor :

Okta

Posté le :

10 juin 2022

Document paru le :

10 juin 2022

Format :

PDF

Type :

Livre Blanc